硅谷使命

　　什么是硅谷？什么是硅谷精神？让我们看市场的回答。

　　真正的硅谷，是硅谷精神……上帝说：“要有风。”于是就有了风；上帝说：“要有光。”于是就有了光。像神一般地创造从来都是人类最伟大的梦想。而硅谷无疑是距离这个梦想最近的地方。鼓励冒险、刺激创新、容忍失败、绝少束缚的氛围形成了硅谷独特的文化。这就是创新。

　　企业在创新中实现梦想，人在创新中实现价值……创新像基因，植根于每一个人的身体；创新像空气，滋养着每一个的生命。硅谷就是无数创新思维和灵感的聚集与扩大——当你天天呼吸着别人的更新、更快、更大胆的想法时，你的眼光自然在变宽，你的灵性自然被点燃，你的想象力和创造力自然在增值……在这样的硅谷时代中，作为个体，他们中的每一个未必是为使命而生，为使命而来；但作为群体，他们却似乎承担着人类的某种使命，闪耀着人类精神的光芒。这就是硅谷的精神，它已成为我们这个时代的特征并引导着我们社会发展的未来走向……

　　以上是几段儿普通网摘，是网友的心声，迄今仍排在第一位，代表了人们普遍的第一直觉，反映了一个令人向往的优秀组织必然会“承担着人类的某种使命，闪耀着人类精神的光芒”的事实，也再一次为我们诠释了“硅谷精神属于全世界，来源于自由平等的创新动力”。这种使命，不就是推动创造一个真正自由、平等、创新的世界吗？在那里，没有令人讨厌的自私与虚伪，只有尊敬和真诚，没有为牟小利而行为怪异的人，只有敬仰和创造，没有欺压和暴力，只有平等和互信，每个人都是真正快乐的，有动力、有尊严、有情、有爱。围绕这个“人类最伟大的梦想”，创新，就是人类共同创造好环境、好心情。是的，所有伟大企业就是想成为承担这样使命的企业，产业报国，为人类谋福祉。

　　什么是一个群体的使命？一个群体的使命是这个群体存在的最深层的原因。什么是使命感？有强烈使命感的人，归根结底，是具备强大动力的人。造就这种动力的原因，是使命感。我们每一个人都有使命感，都是具备强大动力的人。这就是马克思说的：“作为确定的人，现实的人，你就有规定，就有使命，就有任务，至于你是否意识到这一点，那是无所谓的。这个任务是由于你的需要及其与现存世界的联系而产生的。”

　　做出特点、特色、差异化，做出一个品牌所蕴涵的精神，是企业伟大的目标。目前，无论在硅谷，还是在全球各地，不少企业（也包括之前很伟大的）遇到了前所未有的挑战。因为，这是一个信息时代，垄断越来越不容易，平等创新已成趋势。一个老企业倒下了，千万个新企业站起来，虽然只是一个意向式的、不必认真的比喻。这种时候，或今后任何时候，最需要的难道不是硅谷精神吗？虽然，硅谷精神只是几个字、一个词，但每个词都只是一个路标，不是目的地。有一个老例子，就是IBM在遇到史上最大的挑战时，老郭用的是回归法，去寻回老托马斯的使命，使IBM这艘体量也可谓不小的船得以再次起航。

　　作为企业，实现客户的梦想，就是企业的梦想。落实到当下，就是“给客户的创新带来动力”。也就是说，用这个支点，让我们去撬动地球。这就是使命。

　　同时敬告广大读者朋友，本栏目的阶段性使命业已达成，从下期开始暂停刊出。

　　高邦仁

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