海航现代物流放眼全球招贤纳士助力“一带一路”国际人才培养

　　2017年10月，海航现代物流集团被西安市人社局授予“人才创新试验基地”。作为世界500强海航集团旗下的大型跨国物流产业集团，海航现代物流的成功入选，正得益于该公司始终致力于国际化人才培养模式的探索。

　　吸引国际化人才 助推国际业务发展

　　近年来，海航集团大力拓展国际业务，探索国际化人才引进与储备模式，全面启动ITP国际化人才引进项目（International Talent Program）。通过与全球顶尖院校、顶级猎头公司、海外知名组织机构等合作，不断发掘吸引潜在的全球智力资源。据海航现代物流全球招聘中心经理臧堃介绍，在2017年9月14日起至10月24日的一个多月里，他们走过了美国东部、中部、西部，以及英国、澳大利亚、新加坡6条路线，在至少13个城市实施了ITP招募招聘。同步启动了ITP校园精英培养方案，以“特色培养，定向成长”为原则，通过导师帮带、课程培训、轮岗交流、专题研讨等形式，进行全方位、立体式培养。

　　截至目前，海航现代物流拥有全球前200名高校硕士及以上学位的海外留学人员220人，拥有海外工作或求学背景的人才280人。

　　拓宽培养通道 发挥人才虹吸效应

　　鸿鹄计划、金鹰计划，对于年轻人才的培养，海航现代物流同样不遗余力。通过各类人才培养计划，为年轻人才提供项目实战、岗位练兵等多种形式的机会，针对境外招聘的国际化人才，还专门制定了一套培养计划，建立了双导师培养、轮岗等培养机制，为企业培养各类优秀的管理后备人才和专业骨干。而国际化精英境内外联合培养项目则为国内人才的国际化发展提供了难得的平台。通过委派国内员工与旗下全球知名机场管理企业Swissport的人员双向交流，为境内的优秀人才提供境外交流机会和国际化的工作岗位。

　　目前，海航现代物流已与哈佛大学、剑桥大学、新加坡国立大学、北京大学、清华大学全球知名高校建立了培训合作关系，2017年组织专业培训8万多人次，平均每人每年参加5次以上的专业培训。

　　国际化人才支撑全球事业 打造现代物流领军企业

　　海航现代物流一直致力于推动商流、物流、资金流、信息流的融合与发展，旗下集聚了“航空货运”“机场管理”“仓储投资”“物流金服”和“智慧物流”五大业态，共50余家成员公司，总资产超过220亿元，正在面向“一带一路”打造全球航空货运的“天网”，快速地面运输的“地网”，和以数字服务、金融服务、跨境贸易平台为核心的高附加值“数字网”，构建全球数字供应链生态。

　　2017年12月27日，一款名为“海平线”的物流4.0线上平台产品在天津正式上线。该平台将优化聚合航空货运、机场管理、仓储投资、物流金服等四大业态，输出全流程一体化的现代物流业务，成为海航现代物流4.0的数字化引擎。而在10月24日，该项目还夺得了2017海航集团创新项目冠军。“海平线”作为海航现代物流数字化转型的重要平台，承载了现代物流所有线下资源线上化的使命。令许多人意外的是，担当该项目设计的团队，是一批80后的年轻人，“正是因为在海航现代物流，才给了年轻人成长的机会和事业的平台”。该项目的负责人唐恺介绍。

　　2017年12月2日凌晨2时，装载着50吨中兴手机产品的航班从西安起飞，经过大约14小时飞行直达芝加哥，而这一国际全货运航线，由海航现代物流旗下金鹏航空执飞。一个国际航线的开航，背后是国外机场和政府的大量协调工作、合作商的对接、当地市场的开发与维护。作为金鹏航空芝加哥办事处负责人，金鹏航空垦荒“芝加哥”第一人，诸绘华对此欣慰不已。

　　正是因为有一大批熟悉业务、了解当地情况的国际化人才的参与，海航现代物流才形成了覆盖全球的“全货机+腹舱”的高效运输网络，建立了联通全球大部分地区和人口的航空运输网络体系。以丝绸之路经济带的新起点—西安为例，2017年相继开通了西安-阿姆斯特丹、西安-芝加哥、西安-哈恩三条全货机航线，形成了“一带一路”的空中通道，也为中国企业走出去提供了便利。

　　2017年11月24日，国内首家中高端人才职业发展平台猎聘公布了2017西北地区“非凡雇主”获奖名单，海航现代物流集团作为成立还不到一年的新企业获此殊荣。同时，物流业最佳合作伙伴、菁英职场、最佳雇主等多项荣誉加持，为海航现代物流培养国际化人才的事业提供了最好的注脚。

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