2020推动中国数字化转型TOP100

　　积极拥抱数字化转型浪潮，中小微企业发展迎来新机遇

　　中国数字化转型几乎是近两年各企业都在热讨的话题，疫情爆发时期，云会议、人工智能为各企业复工复产带来了极大便利，更体现出企业数字化转型对我国经济发展的重要意义。

　　2020年5月13日，国家发改委官网发布“数字化转型伙伴行动”倡议，鼓励各企业积极拥抱数字化浪潮，助力加快企业数字化转型步伐。倡议指出，以带动中小微企业数字化转型为重点，共同构建“政府引导—平台赋能—龙头引领—机构支撑—多元服务”的联合推进机制，形成“数字引领、抗击疫情、携手创新、普惠共赢”的数字化生态共同体，支撑经济高质量发展。

　　从倡议中，能够看出政府对企业数字化转型的重视程度，中小微企业也应当积极把握数字化转型带来机遇。然，虽常提数字化转型，如何将数字化落实到企业策略调整中，各企业还需根据企业自身运营情况作出决策。

　　或许，我们能从一些数字化转型取得成功的企业中学习一二。

　　从案例看企业的数字化转型之道

　　1、把握核心，双轮驱动

　　2016年华为就确定了公司数字化转型的发展战略，积极针对企业运营情况作出战略调整。建立了华为内部IT云组织，以及由消费者BG、企业BG、财经营销等业务体系成立的一体化团队。

　　在数字化转型中，华为以用户体验为核心，首先，用数字化为手段对用户进行深度链接，并构建一站式的服务体验。其次，对华为的场景化服务进行了细分，划分为68个非常离散的业务服务场景，完成了全面化的服务改造和升级。在此基础上，还构建了数字化转型“共同平台”，提供基础服务、平台服务、应用服务、安全服务四大类服务。第四，构建了“ROMA”多云管理能力，实现企业“内部互通、内外互通、多云互通”。最后，搭建运营指挥平台，为实现打造集业务监控、业务预警、业务协调、业务调度和业务预测为一体的全业务运营中心打下基础。

　　从华为的数字化转型经验来看，企业要进行数字化转型，不单纯是云计算、大数据、人工智能等新兴技术的应用，而是业务与技术的双轮驱动，并用业务和技术提供服务，为用户创造价值。

　　2、成人达己，成己为人

　　2018年旷视科技开始数字化转型之路，企业意识到团队之间的协调配合尤为重要，既需要有团队把握好企业的战略转型方向，又要求团队有丰富的经验，能及时解决遇到的问题和困难，还要有专门的团队负责项目的协调管理，IT团队在数字化转型中也是不可或缺的，日常工作中，他们的工作决定着转型的步伐。

　　时至今日，旷视科技依旧在数字化转型的路上，但也在助力推动中小微企业数字化转型，希望通过云技术、知识赋能、走进名企等方式，为中小微企业在数字化转型上带来一些启示。

　　数字化转型之路不单是一个企业面临的问题，更需要各个企业互帮互助，相互合作，共同实现数字化，众企业一同发力，凝聚出来的力量势必是巨大的。

　　结语

　　企业数字化转型不是一蹴而就的，需要企业不断去探索，既要有在事上磨的耐心，也要有长远的战略眼光。正如华为的一句老话，“企业要发展，领导人要一手拿着望远镜，一手拿着显微镜。望远镜是要知道企业下一步走要解决什么问题，显微镜是要能洞察企业存在的问题。”

　　虽然各企业在数字化转型过程中面临的问题不同，但数字化转型的核心是统一的。利用数字技术打破边界，提升客户体验，赋能企业制造，提升运营效率的同时推动产品智慧化，推动企业创新进程。

　　正所谓万变不离其宗，抓住道，方能抓住根本。数字化转型如此，经营发展企业亦如此。

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