人才儲備是香港創新發展的源泉

　　文｜韻紅（香港資深媒體人）

　　香港特區行政長官李家超在本月參加的活動致辭中表示， 香港將改變產業結構，創科將成為經濟關鍵推動力，為下一代建立可持續的科學和創科生態系統。

　　李家超表示，香港在「一國兩制」下擁有背靠祖國、聯通世界的優勢，是內地連接世界的重要管道。粵港澳大灣區9 個城市綜合生產總值相當於世界第10大經濟體，彙集研發、先進製造和商業貿易的優勢，將為香港的創科發展帶來巨大機遇。

　　香港特區政府公佈的施政報告提出多項推動創科發展的措施，包括促進人工智能發展、推動跨地域信息流通和數字化政府服務等，說明特區政府不遺餘力發展創科，相信這些針對性的措施可推進創科生態系統，為該行業帶來強勁的增長動力。

　　但人才的可持續儲備，成為創新發展的能夠成功的至關重要課題。

　　近期， 香港生產力促進局（下稱「生產力局」）與香港大學經管學院香港經濟及商業策略研究所共同公佈《香港人工智能產業發展研究》主要數據顯示，目前香港AI行業存在的最大挑戰49%是在招聘技術人才方面存在困難。

　　實際上，香港的人才計畫在去年香港特區行政長官李家超上任後就提出「高端人才通行證計畫」（簡稱「高才通」），《施政報告2023》又延續擴大了「高才通」大學名單，將此前的合資格名校從1 7 6 所增加到1 8 4所，新增名單中內地占三所，分別是武漢大學、西安交通大學以及哈爾濱工業大學，加上此前的9所—— 清華、北大、復旦、浙大、上海交大、中科大、中山大學、南京大學以及華中科大，一共有12所內地名校上榜。

　　不難看出， 香港特區政府公佈的《施政報告2023》中對於人才的求賢若渴有目共睹，除了擴大「高才通計畫」大學名單，香港還新推出了一系列企業和人才招引措施，包括發展「總部經濟」吸引公司遷冊來港，放寬和加快處理簽注申請，落實「資本投資者入境計畫」等。

　　據悉， 「傑出創科學人計畫」下已有超過5 0 位頂尖學者在香港擔任新的研究和教學職位， 未來還將有數十位學者抵港。過去一年， 已有3 0 家重點企業在香港落戶或擴展業務，分別來自生命科技、人工智能、金融科技等領域， 將在香港投資超過40億美元及帶來1萬個就業機會。

　　可以預見，在人才新政的推動下，大量人才湧入香港，將使得科技創新和新興產業蓬勃發展。這些優秀的頭腦和創新的思維能為香港帶來新的思維方式和方法，推動城市轉型升級。從金融中心向科技創新中心的轉變，將帶來多元化和可持續的增長機會。這種發展模式不僅會為香港經濟帶來新的活力，也將開拓更廣闊的發展前景。