晋能控股煤业集团四老沟矿 推行“徒步工作法” 做实做细安全管理

　　本报讯(记者赵江芳通讯员康建国名嘉莉) 为了切实把安全管理做实做细，实现盲区死角安全零隐患的目标。晋能控股煤业集团四老沟矿结合矿井生产实际，把“徒步工作法”，作为安全生产大检查大整治大提升作为深化专项整治三年行动的重要抓手，取得了明显的成效，全矿安全质量标准化水平得到了很大的提升，安全生产始终保持平稳有序。

　　针对各级管理每次下井检查，通常是乘坐胶轮车一站式到达工作面，对于辅运大巷、回风巷、材料斜井、胶带暗斜井、皮带巷、中央变电所、320水仓、2.5米绞车房等地常常会因为乘车而忽略和遗漏，沿途的一些检查地点很容易错过。四老沟矿领导班子经过认真分析研究，制定了《关于四老沟矿推行徒步工作法的通知》等相关规定，按照安全管理的要求，建立了“层层负责、人人有责、各负其责”的责任体系，进一步细化巡查范围，提升问题查找的能力，增强隐患排查的针对性和覆盖面，彻底解决 “灯下黑”的问题。

　　“徒步工作法”要求矿领导每周至少一次，职能部门基层干部每天至少一次对材料斜井进行徒步检查，心里装着安全，带着疑问，迈开双腿巡大巷、爬斜井、走系统，实地详察工作面现场以及分管专业范围的盲点和无人值守的盲区、峒室。630 斜井、1070水平大巷、副立井变电所、副立井水仓、回风大巷等边远区域必须走到，任何微小隐患都不放过，发现问题及时上报处理，及时纠偏校正反“三违”。同时，还制定了相关管理台账对徒步工作结果进行考核，做到隐患排查精细化，常态化、具体化。

　　“红帽子”成为安全监控的全方位“探头”。头戴红色“安全帽”的领导干部在井下各个区域、巷道、盲区死角徒步检查的身影，随时随地都能看到，成为全时空安全监管的“探头”。广大员工也深刻感受到了干部工作方式变了，腿脚勤快了，工作接地气，安排更加细致了，问题找准得更加精准了，这也激发了全体干部职工的工作热情，形成了工作合力，极大地提高了深入一线发现问题、解决问题的能力，工作效率明显提高，巡视检查到位，安全管理的成效十分突出。

　　“徒步工作法”实施以来，四老沟矿从井下到地面，各级管理人员的行为能够更加贴近井下生产现场的实际，对安全生产的掌控更加精准，工作作风也更加务实饱满，有效发挥了示范带动作用，从领导到基层干部，全覆盖式的徒步安全检查，许多不易被发现的安全隐患问题得到了第一时间发现、第一时间解决。