富士康太原园区工会组织召开“三高”人才交流会

　　本报讯（记者李丽通讯员程显俊）12月27 日下午，富士康园区工会“守初心、练本领、凝共识、谋发展”三高人才交流会在DS1众创空间召开。活动特别邀请到山西财务处协理李梓宏，园区党委书记、太原周边总处总监郝亚斌，iDPBG资深处长朱建鑫、处长白松益，园区工会主席彭刚强等主管出席。

　　会上，园区工会组织宣教部部长王芬芬以“创新科技，引领未来”介绍了全年度园区工会经济技术工作的推动情况。

　　张威、张瑜、刘慧玲3 位技术人才代表分别就职工创新工作室推动、大模型与知识图谱技术应用等专业领域技术知识及参加各类竞技比赛的经验感受作主题分享。现场还为新获评的4 家综改区级创新工作室进行授牌。

　　座谈过程中，全程围绕“三高”人才培养体系、培育动能、改善方向及成果落地等系列内容展开讨论，从不同角度层面提出了务实有力、富有创新的建议。朱建鑫、白松益从生产管理角度出发，畅谈人才技术的关键性与稳定力，强调要立足现实，进一步强化改变与创新。

　　经理冯彦松围绕数字领域的革新应变，感叹新时代制造产业亟需人才之力的紧迫性；经理王国荣就创新工作室平台搭建机制的激励作用与取得成果，阐述了示范引领和模范带头作用的溢出效应；资深经理王运来则从招才育才的角度，表示人资单位将切实营造各项人尽其才机制，不断壮大园区高技能人才队伍。

　　交流中，相关责任主管边听边记，充分吸收大家提出的意见建议。主席彭刚强对“三高”人才长期以来做出的成绩以及大力支持表示感谢，并表示人才在工艺创新、技术研发等很多方面都发挥着榜样与带头作用，园区工会为技术人才的培养与进阶提供了广阔的空间，也将继续统筹履行“真心实意为员工服务，真抓实干促企业发展”的职责使命，共同助力企业各项工作迈向新的高度。

关注读览天下微信， 100万篇深度好文， 等你来看……