考验人性的正确打开方式

　　芬森（1860—1904）是丹麦著名的医学家，1903 年荣获诺贝尔生理学或医学奖，1904 年获爱丁堡大学卡麦隆奖。芬森到了晚年想培养一个接班人，为此慕名而来的学者很多，都想做他的弟子。

　　在候选人中，哈里显得特别的优秀，无论品德还是才学，都是出类拔萃的。但医学研究是门很枯燥的事业，大部分的时间与实验室相伴，顾不了家庭。许多人都坚守不住这份枯燥的工作，向往外面的花花世界，最终半途而废。

　　芬森的助理乔治看到教授为此事烦恼重重，向芬森献计：可以让朋友出面，以高薪聘请哈里，测试一下他。如果哈里动心了，愿意去朋友公司，那么芬森再另外考虑人选；如果哈里毫不动心，那么芬森继续选择哈里，从此也没了顾虑。

　　芬森一口拒绝了乔治的建议。他说：“永远不要站在道德的制高点上俯瞰别人，特别像哈里这种出身于贫民窟的人。我们这样的考验是残酷的，一方面用轻松高薪的工作去诱惑他，同时，又希望他能拒绝，是自相矛盾的。”

　　芬森经过反复考察，层层筛选后，最终决定，还是选择哈里作为他的弟子。

　　几年后，哈里不负恩师所望，也成了丹麦著名的医学家。当他听说芬森当年拒绝采纳考验自己的事，感慨万分：“如果当年恩师真的采纳了乔治的建议，我肯定会上当，因为那时，我的母亲患重病在床，弟妹们没钱上学，家里穷困潦倒，负债累累。一份高薪对我来说，是个巨大的诱惑，我没有能力去抵挡它。如果事情真如这样，我则没有了现在的成就。”

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