财税体制改革对企业财务管理的影响
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- 发布时间:2025-02-14 19:47
阮晓国
(瑞安市财政局)
【摘要】财税体制改革对企业财务管理产生了深远的影响。改革不仅改变了企业的纳税义务和税务策略,还对企业的财务规划、资金管理、成本控制和风险评估等方面产生了重要影响。文章指出,企业需要适应新的税收政策,优化内部财务管理流程,提高财务人员的专业知识和技能,以及加强内部控制和风险管理。这些改革要求企业在遵守法律法规的同时,也要灵活调整财务策略,确保企业的财务健康和可持续发展。
【关键词】财政;税务;体制改革;企业财务管理
【中图分类号】F275;F812.42
一、财税体制改革现状
当前,我国的财税体制改革正处在深化阶段,重点在于建立健全与中国式现代化相适应的财政制度。财税体制改革的核心在于正确处理效率与公平的关系。财税体制不仅涉及初次分配、再分配和第三次分配,而且影响效率与公平目标的权衡和实现。改革旨在完善体制机制和调节政策,充分发挥市场机制作用,激发各方面积极性,实现资源配置效率最优化和效益最大化。
在全局与局部的关系处理上,财税体制改革涉及面广,政策性强,必然会触及一些地区、单位的局部利益。改革需要凝聚共识,形成合力,坚决落实党中央关于加强财政资源和预算统筹、规范税收优惠政策、增加一般性转移支付、完善政府债务管理制度等部署要求,防止和克服各行其是、相互掣肘的现象。
税收制度改革方面,着眼于构建有利于高质量发展、社会公平、市场统一的税收制度,优化税制结构,更好发挥税收制度筹集财政收入、调控经济运行、调节收入分配的功能。改革内容包括全面落实税收法定原则,规范税收优惠政策,完善对重点领域和关键环节支持机制,研究与新业态相适应的税收制度,促进和规范数字化、绿色化发展。
财政体制改革方面,围绕保持和加强中央调控能力、发挥好中央与地方两个积极性,聚焦权责清晰、财力协调、区域均衡三方面目标要求,进一步理顺中央和地方财政关系,加快形成稳定的各级政府事权、支出责任与财力相适配的制度。
预算管理制度改革全面深化,财政资源统筹能力进一步增强,建立健全“四本预算”统筹衔接机制,加大政府性基金预算、国有资本经营预算调入一般公共预算力度。建立跨年度预算平衡机制,实行中期财政规划管理。全面实施预算绩效管理,预算管理一体化系统正式运行,预决算公开常态化制度化。
税收制度改革取得重大进展,全面实行“营改增”,推进增值税税率四档变三档并降低税率,建立留抵退税制度,促进产业转型升级。初步建立综合与分类相结合的个人所得税制度,强化收入分配调节。完善消费税制度,调整征收范围,优化税率结构。完善企业所得税制度,支持创业就业、鼓励创新发展。
二、财税体制改革对企业财务管理产生的影响
(一)增加企业的财务成本和税务风险
改革导致企业财务成本的增加,因为税收政策的变化直接影响企业的纳税与缴费,增加了企业的财务成本。同时,由于税收政策的不确定性,企业在开展业务时往往难以确定所需缴纳的税款,会产生大量的税务争议,从而提高了企业的税务风险。
财税制度的改革往往伴随着一系列税收政策的变化,这些变化直接或间接地影响着企业的纳税情况,进而对企业的财务成本产生显著影响。改革过程中,税收政策的调整可能导致企业原有的税务筹划方案失效,使得企业面临更高的税负压力,从而增加了企业的财务成本。
税收政策的变化直接影响企业的纳税基数和税率。例如,某些税种的税基可能扩大,税率可能提高,或者原本享受的税收优惠政策被取消或调整,这些都会直接导致企业应缴纳的税款增加。其次,税收政策的不确定性也给企业带来了挑战。在改革过程中,由于新的税收政策尚未完全明确,或者政策解释和执行存在模糊地带,企业在开展业务时往往难以准确预测所需缴纳的税款。这种不确定性可能导致企业在做决策时面临更大的风险,因为一旦税收政策最终确定,企业的实际税负可能与预期不符,从而产生额外的财务成本。
此外,税收政策的不确定性还可能引发大量的税务争议。当企业对税收政策的理解与税务机关的解释存在分歧时,就会产生税务争议。这些争议不仅会增加企业的税务风险,还可能引发法律诉讼,进一步增加企业的法律成本和财务成本。
(二)影响企业内部制度建设和财务管理流程
财税体制改革是国家宏观经济调控的重要手段之一,其对企业财务管理工作的影响深远且复杂。随着改革的不断深化,新的财税制度往往与传统的财务管理制度存在较大差异,这不仅给企业的财务管理带来了挑战,也对企业的财务管理质量提出了更高要求,进而影响到了企业的整体运营效率和高质量发展。
财税体制改革直接影响到企业的税负水平,进而影响到企业的利润空间和现金流状况。如果企业不能及时了解国家的财税制度改革内容,就可能因无法准确预测税负变化而做出错误的财务决策,导致企业成本上升、利润下降,甚至可能引发财务风险。财税体制改革还要求企业更新内部管理制度,以适应新的税务环境和监管要求。例如,随着电子税务局的普及和税务信息化的推进,企业需要建立更加完善的财务信息系统,实现财务数据的实时共享和监控,以确保税务申报的准确性和及时性。同时,企业还需要加强内部控制和风险管理,建立健全的税务合规体系,以防止因税务违规而引发的法律风险和声誉风险。
(三)加大企业财务管理人员的培训力度和运营成本
政府在财务税收制度改革过程中,为了有效落实制度,会对企业财务管理人员进行培训,通过培训可以及时掌握制度落实中存在的问题。出台新制度后,由于部分企业财务管理人员综合素质不高,在培训中掌握新内容较慢,因此会提高企业人员管理的力度。同时,随着国家金融和税收政策的调整,企业为了适应新条件下的运营,需要建立起新的管理体系和运行机制,从而加大企业在资源和资金上的投入,使得企业的管理成本有了一定幅度的上升。
三、改善建议
(一)加强财务人员的专业培训和继续教育
企业应高度重视财务人员的培训工作,这不仅关系到企业财务管理的准确性和效率,更是企业在新的财税制度下保持竞争力的关键所在。特别是在财税政策频繁调整的背景下,财务人员的知识体系必须紧跟时代步伐,确保能够准确理解和应用最新的税收政策和财务管理知识。为此,企业需要对财务人员进行系统的培训。这种培训不应仅仅停留在表面,而应深入到每一个细节,让财务人员能够全面理解新的财税制度对财务管理的影响。培训内容应包括但不限于最新的税收政策解读、财务管理方法的更新、税务筹划技巧的提升等。通过这样的培训,财务人员可以迅速掌握新的知识和技能,从而更好地应对工作中的挑战。
同时,培训还应注重提高财务人员对财税政策的适应能力。新的财税制度往往伴随着一系列的变化,这些变化可能对企业的财务状况产生深远影响。因此,财务人员需要具备快速学习和适应的能力,以便在第一时间理解并应用新的政策。通过培训,财务人员可以建立起对新政策的敏感性和适应性,从而确保企业财务管理的准确性和及时性。此外,企业还应建立一套科学的培训评估机制。包括定期评估培训效果、收集反馈意见以及根据反馈优化培训内容和方式等方面。通过评估,企业可以了解财务人员对培训内容的掌握情况,以及他们在工作中应用新知识和技能的效果。这些反馈信息对于不断改进培训内容和方式至关重要,可以帮助企业提高培训的针对性和有效性。
(二)优化财务管理流程和提升决策效率
随着财税制度的不断改革,企业必须积极应对这一变化,通过调整财务管理流程、优化成本控制和预算管理,以适应新的税收环境,确保企业的稳健发展。这一过程中,企业需要从多个维度出发,全面提升财务管理水平。
企业应根据财税制度改革的要求,对现有的财务管理流程进行全面梳理和优化。这包括重新审视和调整各项财务活动的流程,确保它们能够紧密配合新的税收政策和规定。例如,在成本核算方面,企业可能需要采用更加精细化的核算方法,以准确反映产品的成本和利润;在预算管理方面,企业可能需要更加关注预算的灵活性和可调整性,以应对市场变化和政策调整带来的不确定性。在优化成本控制方面,企业需要深入分析成本构成,找出可以降低成本的关键环节,并采取有效措施加以改进。例如,企业可以通过改进生产工艺、提高生产效率、优化供应链管理等方式来降低成本;同时,企业还应加强费用管理,严格控制各项费用的支出,确保费用的合理性和有效性。
预算管理是企业财务管理的重要组成部分,也是应对财税制度改革的重要手段。企业应建立以资产负债率、净资产收益率、自由现金流、经济增加值等关键指标为核心的财务边界,这些指标能够全面反映企业的财务状况和经营成果,为企业的决策提供有力支持。在此基础上,企业需要科学测算投资、负债、利润、现金流等指标的平衡点,确保企业的整体资本结构稳健、风险可控。
(三)强化内部控制和风险管理
在财税制度改革的背景下,企业应加强内部控制和风险管理,特别是财务内控体系的建设。企业需要扎紧扎牢制度的笼子,健全完善风险管理机制,以规则的确定性应对风险的不确定性。此外,企业应加强政策激励软引导,科学制定个性化、差异化指标体系和激励措施,统筹利用财务资源,促进企业更好发挥在落实国家安全、国计民生等重大战略任务中的主力军作用。
在财税制度改革的背景下,企业面临着更为复杂多变的外部环境与内部挑战,因此,加强内部控制和风险管理,尤其是财务内控体系的建设,成为了企业可持续发展的关键。这不仅是为了应对财税政策调整带来的直接影响,更是为了构建一套能够抵御各种不确定性风险、确保企业稳健前行的管理体系。
在此基础上,企业应进一步健全风险管理机制,以规则的确定性来应对风险的不确定性。企业不仅要设立专门的风险管理部门或岗位,负责识别和评估各类财务风险,还要建立一套科学的风险预警和应对机制,确保在风险发生时能够迅速响应、有效处置。此外,企业还应加强内部沟通与协作,确保各部门之间信息共享、协同作战,共同构建一张严密的风险防控网。
企业应统筹利用财务资源,促进企业更好发挥在落实国家安全、国计民生等重大战略任务中的主力军作用。这要求企业不仅要关注自身的经济效益,还要积极履行社会责任,将企业发展与国家战略紧密结合起来。例如,在支持乡村振兴、推动绿色低碳发展等方面,企业可以通过投资、捐赠、技术支持等多种方式贡献力量,实现经济效益与社会效益的双赢。
四、结语
财税体制改革对企业财务管理的影响是多维度的。改革导致企业财务成本和税务风险的变化,企业必须重新评估和规划税务策略,以适应新的税收环境。企业内部财务管理流程和制度需要及时更新,以符合改革要求,这涉及到财务人员的专业培训和继续教育,以及财务管理流程的优化。企业需要加强内部控制和风险管理,以应对改革带来的不确定性。因此,企业应积极应对这些变化,通过提高财务管理的适应性和灵活性,确保在新的财税制度下实现稳健运营和长远发展。
主要参考文献:
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责编:梦超
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