三亚市天涯区政务微信经验谈——促政务“全天候”高效行动
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- 发布时间:2016-03-18 10:10
2014年12月25日,海南省三亚市成立了第一个政务工作微信群,并逐渐推广到三亚市各单位。此后,三亚全市各机关单位开始转变工作状态,天涯区正是一个鲜活的例子。
据悉,《中共三亚市委办公室关于组建三亚市工作微信群的通知》下达当天,天涯区各部门各单位即完成了33个内部工作群组建工作。2015年10月,针对城市治理、棚户区改造、项目推进等重点工作,天涯区又组建了22个重点工作微信群。随后,各村(社区)也相继组建了43个工作微信群。
如今,天涯区已相继组建268个工作微信群。所有工作微信群都明确了群主,并设置了专门的管理人员。
微信工作助政务高效
2015年10月底,有网友在天涯社区三亚版发表《脏乱的三亚湾,还三亚一片净土》的帖子,受到网民的广泛关注。10月29日,天涯区工作人员在“精美天涯”政务工作微信群中转发了此贴,天涯区委书记张可看到后第一时间作出指示,要求区城管局尽快处理。
当天上午,天涯区城管局立即组织人员对沙滩进行清理,并拟定后续处理方案。将三亚湾沙滩保洁队划分3个保洁小分队和1个中晚班保洁小分队进行保洁管理。同时加大沙滩保护宣传教育工作,提高市民游客的环境保护意识。
可见,政务工作微信群打破了常规的工作节奏,突破了以往工作部署通过会议、文件传达速度慢、效率低的局限。在日常工作中,领导通过工作微信群交办工作,在工作群中直接发布信息做出部署。通过工作微信群,各部门有效提高了工作效率,减少了时间成本和行政成本。
另外,工作微信群覆盖了全区党政机关和村(社区),各类问题处理意见、进程公开“晒”。这就把领导干部逼向“前线”,必须立刻行动。同时,一些需要多个部门协调办理的事情,只要“扔”到群里,各个相关单位即能主动认领。
工作微信群还打破层级门槛,减少沟通环节,原来工作落实情况或是落实中遇到的问题等,需要一级级成文上报,快则几小时,慢则几天。工作微信群的运用,为上下级平等互动、干部及时汇报工作落实情况、领导随时随地掌握工作进度提供了方便。
2016年2月7日(除夕),针对群众除夕夜燃放鞭炮的习俗,容易引发火灾,区委书记张可通过工作微信群要求加强巡查,重点做好鞭炮违规燃放和火灾等防控工作。从信息发布到任务认领再到人员到位进行巡查,全区各包点领导、部委局、村(社区)“两委”通过工作微信群及时沟通,对42个村(社区)进行排查并通宵值守,消除了3起火灾隐患。
天涯区委办公室还印发了《中共三亚市天涯区委办公室关于印发“精美天涯”工作微信群暂行管理办法的通知》,制定了微信值班制度。区委办公室每天由专人值班,密切关注工作微信群动态,主要对工作微信群中所发信息实行监管,重点督查各单位对区领导指示政令的回应及落实情况。
天涯区城管局:“秒时代”工作要立即行动
从“纸上办公”到“指上办公”理念的转变,天涯区的上下级部门利用工作微信群都探索出不同的工作特点。
“阮勇和同志怎么样了?”2015年11月19日晚上8时23分,天涯区主要领导在天涯区城管局的工作微信群里询问道。
据悉,在三亚市文明大行动测评期间,阮勇和与其他同事坚守在工作一线,但突然在工作岗位上休克晕倒。当天晚上9时许,区委书记张可赶到农垦三亚医院看望昏迷不醒的阮勇和。整个事件通过工作微信群的传播让城管局得知,同时体现出微信办公效率,政府办公进入争分夺秒时代。
如今,天涯区城管局每日通过工作微信群,对工作动态进行报告。如控违办及各控违大队在工作微信群报告的“天涯区每日控违打违专报”,将每日最新数据、消减存量、严禁增量、当日消除量呈现群里,实时更新数据。市容办及各市容大队报告的“天涯区城市管理日报”将每日市容管理整改情况以图文形式报送。
如此一来,上级对重要工作得到及时了解。例如,城管局主要领导转发区委区政府重点工作情况如“天涯区冬休综合服务保障工作情况”到局工作群,各有关部门及时对照相关内容了解情况并落实整改。而且,通知可直接在微信发布,工作第一时间通知到位。2016年春节前,检查组到三亚,通过微信传达需保障注意事项,市容队、环卫所马上落实,确保了保障任务的顺利完成。
2016年春节期间,环卫部门发现225国道回新段的芒果包装仓库,每天将废纸堆放在门口,影响市容,要求市容大队协助处理。局领导收到通知后,交待八大队立即调查处理并落实,改变了传统办公需召集部门开会协调解决的工作方式。
儋州村社区、金鸡岭社区:上班时可交流,下班后也“连线”
城管局等职能部门的工作微信群使他们进入办公“秒时代”,高效处理事务。同样,区级下属的各街道居委会也有建立其工作微信群,它们的微信工作则更社区化、市民化。
2012年5月,三亚市天涯区儋州村社区分别建立了儋州村社区党支部QQ群、飞信群。2014年3月,儋州村社区建立了family微信群,把“微信”、“飞信”、“QQ”等网络软件运用到社区管理,将微信等网络软件与社区网格化管理相结合,将社区服务变成了一项全天候服务。
“书记通知:明天(2月17日)早上8:30,全体工作人员在社区门前集合到街巷去整治占道经营。”这是社区平时工作的通知。“通过微信群的语音聊天,或者及时发照片、视频,居民就能反映问题,无疑调动了大家的积极性,也实现了社区管理问题的第一时间反映、第一时间解决。”儋州村社区书记羊其光说。
除了工作的方便外,开通“微信办公”后,领导在了解掌控社区日常工作事务的同时,也能监控工作情况。2016年春节及元宵节期间,三亚市天涯区金鸡岭社区的工作人员把值班到岗情况,每天都拍照发送到微信群里。谁到谁没有到,谁认不认真工作领导都能了解到。
金鸡岭社区还利用“微信办公”平台有效收集新闻信息。据介绍,该社区的组织委员利用“微信办公”平台,收集社区一周内的有价值的新闻,图片等信息,做成每周工作简报,发送到天涯区政府微信公共平台和社区“微信办公”平台。
金鸡岭社区相关工作人员认为,社区开通“微信办公”虽然只是一个小小的微信平台,但凭借着其传播的便利,疏通了政府和公众交流的渠道,减少了社区日常工作层层上报的繁琐,缩短了工作时间,便捷了工作事务,有效地提高了社区工作效率。
《小康》记者 麦婉华 编辑/陈标华