职涯规划的六个关键词

　　很多职场人可能会经常问自己：该如何规划自己的职业生涯？要想规划好自己的职业生涯，一般先要问自己几个问题：想做一个什么样的人？想实现什么样的目标？用何种方式来达成这种目标？达成这种目标的基石是什么……不管你的答案如何，笔者认为有六个词非常关键：立志、眼界、胸怀、勤奋、自信和学习。

　　如果把职业生涯比喻成一架飞机，那么，立志相当于机首，是灵魂，是大脑，是指挥所，决定了人生和职业的方向。眼界和胸怀相当于两个机翼，是助你腾飞的动力，决定了你飞行的高度和姿态。勤奋、自信和学习相当于起落架，是你起飞的基石，也是你下降过程中的保障。驾驶好这架人生的“飞机”，你的职涯规划才能不偏离方向，不会中途失去动力，才能在起飞和降落时有很好的支撑，才有可能一飞冲天，平步青云。

　　立志

　　哈佛大学曾对一群智力、学历、生活环境等客观条件都差不多的学生，做过一个长达25年的关于目标对人生影响的跟踪调查，调查发现：27％的人，没有目标：60％的人，目标模糊；10％的人，有清晰但比较短期的目标；3％的人，有清晰且长期的目标。25年后，这些调查对象的生活状况为：有清晰且长远目标的人，25年来几乎都不曾更改过自己的人生目标，并向实现目标做着不懈的努力。25年后，他们几乎都成了社会各界顶尖的成功人士，其中不乏白领创业者、行业领袖、社会精英；有清晰的短期目标者，那些短期目标不断得以实现，生活水平稳步上升，成为各行各业不可或缺的专业人士：目标模糊的人，能安稳地工作与生活，但都没有什么特别的成绩；余下那些没有目标的人，生活状况不如意，经常失业，靠社会救济，并且时常抱怨他人、社会和世界。

　　志向决定命运，每个人都有自己的价值观、人生准则和做事方式，这些方面很大程度上决定了其成就及人生轨迹。立志对于一个人职业发展的意义如同是一种信仰，是精神支柱，引领人用一生的心血去实现目标。立志、立什么样的志，决定一个人的职涯规划方向。对于大部分职场人来说，可能不会轰轰烈烈，但当你选择了一个可以赖以生存和发展的职业，在未来比较长的时间有自己的打算和目标，应该说就是一种立志。立志要随情境、随人生阶段的不同，而不断变化和调整。立志也要坚定，不能总是犹豫不决，随波逐流。有些人在职业生涯发展的中期还在迷茫，还在探索，不知道自己适合什么样的工作，不清楚自己的兴趣点在哪里，也就谈不上立志。

　　眼界

　　俗话说：　“眼界决定境界，眼界改变世界”。眼界宽广的人，站得更高，看得更远，职业目标才能更加远大，实现目标的方式和方法才会更加丰富，实现的可能性也就越大。　“百闻不如一见”，亲身体验的事情最容易改变一个人的思想和观念。眼界的开拓对一个人的改变也许是颠覆性的。一个农村的孩子有机会去了一趟北京，看了他梦想中的北大，于是“上北大，在北京工作”就成为他始终不渝的理想。

　　职业生涯中眼界的拓展在一定程度上决定了一个人成就的高度，所以要想方设法去开拓自己的视野，增加自身的人力资本。各种在岗工作实践、在职教育、人际关系处理，都能有形或无形中增加一个人的竞争力。但是你看过或者经历过，还不代表能转化为你的眼界，知易行难，还要善于总结和提高，并且在实践中磨练。眼界还分为看问题的高度和看问题的角度两个方面，前者是眼界的纵向距离，后者是眼界的横向距离。半杯水，你是看到还剩半杯水，还是只剩半杯水，就是眼界的角度问题。眼界提升，不但可以从亲身体验中得到，也能通过问接渠道获取。虽然你没有登过泰山，但你一样可以从杜甫的诗句“会当凌绝顶，一览众山小”中领悟泰山的雄伟。

　　胸怀

　　曼德拉因为领导反对白人种族隔离政策而被捕入狱27年，尽管他年事已高，白人统治者依然像对待年轻犯人一样虐待他。1991年，曼德拉出狱并当选为总统。他在总统就职典礼上的一个举动震惊了整个世界。就职仪式上，他首先介绍来自世界各国的政要，然后说，虽然为能接待这么多贵宾而深感荣幸，但他最高兴的还是监狱的3名前狱方人员也能到场。他在就职典礼上把曾经折磨过自己的仇敌作为上宾。在他的博大胸怀的包容下，随时都有可能爆发的内战终于得以避免；在他的人格魅力的感召下，罪恶的种族隔离制度的坚冰终于彻底消融。

　　一个人的胸怀决定了其做事的方式，决定了他是否能宽容他人，是否能换位思考，是否能“统帅三军”。“心怀天下，志存高远”，就反映了胸怀和志向的关系。没有宽广的胸怀，也很难实现远大的理想。所以胸怀和眼界是志向的两翼，缺一不可。胸怀是一个人成长的“催化剂”，我们很难看到一个斤斤计较、遇事“各人自扫门前雪，不管他人瓦上霜”的人取得多大的成就。

　　要想在事业上有所建树，一定要让自己心胸开阔，豁达大度。为人要谦虚，虚怀若谷；　“不舍小无以存大”，不要计较眼前得失。“江山易改，本性难移”，要想短时间内改变一个人的心胸不是一件容易的事，也不是让每个人都成为圣人、伟人。其实，职业生涯的过程需要我们不断加强个人修养，多跟心胸宽广的人交往，多向他人学习，以开阔自己的眼界，提高对事物的认识能力；还要能容得下他人的错误，能承受挫折，能承担责任，不计较个人得失。当然，一个人胸怀的大小和他所处的环境息息相关，燕雀难有鸿鹄之志，胸怀没有绝对的大小之分，这也就是为什么一个乞丐在汶川地震后捐出了自己省下了的几百元钱一样感动了全国人民，一个普普通通的人也能做出胸怀天下的不平凡的事情。

　　勤奋

　　华人首富李嘉诚14岁辍学打工，英语基础几乎为零，但我们在电视上看他讲英语，发音和语调、用词都很到位，一听便知是下过扎实工夫的。他对记者说：　“一句话是我肯学。”当年，他一边当推销员，一边上夜校学英文。他用报纸练字，一面写满了，又翻过另一面再写，直到整张纸写得皱皱烂烂为止。夜深人静，他怕影响家人的休息，独自跑到屋外的路灯下读英语。即便在茶楼打工、中南公司当学徒，在每天10多个小时的辛苦劳作后，他仍从不间断地坚持业余时间学习英语。功夫不负苦心人，他凭着刻苦学习的毅力，几年后熟练地掌握了英语。李嘉诚的勤奋，由此可见一斑。

　　可以说，如何强调勤奋的重要性都不为过，连李嘉诚等成功人士都离不开勤奋，作为普通大众，更不要梦想有“免费的午餐”、“天上掉馅饼砸在自己头上”，要明确唯有勤奋才能帮助自己走向成功。勤奋就是飞机的起落架，没有它，别说飞起来，连走起来都不可能。在职场中，我们经常可以看到一些人眼高手低，小事不愿干，大事又干不了，看着别人辛辛苦苦工作，还说人家是“傻帽”，自认为聪明，偷奸耍滑，还觉得自己赚了便宜。而另一些人总是干别人不愿意干的事情，不断学习和请教。以上两种人谁能成为职场的“宠儿”，一目了然。鲁迅说　“哪里有什么天才，我只是把别人喝咖啡的时间都用在工作上。”要知道，你把时间花在什么地方，只要你的努力方向是对的并且持之以恒，你就会在那里看到成绩，这是非常简单又实在的道理。

　　成功靠勤奋，靠汗水浇灌可以说是众人皆知的道理，也是从小受的教育，更是在职场摸爬滚打后得出的经验。但“说易行难”，正如毛泽东所说：“一个人做一两件好事并不难，难的是一辈子做好事”。勤奋一天、　个月、　年不是难事，但要一直坚持却不是容易的事情，而往往“坚持就是胜利”。职涯发展中要做到坚持勤奋，一要有远大的目标，鼠目寸光的人难以有坚定的信念：二要有清晰的计划，　“脚踏西瓜皮，溜到哪算哪”是很难有持续的动力：三要形成良好的习惯，人是最容易犯懒的，很多人就像童话故事中的小猴子，永远在“等明天”。另外，光勤奋，不懂得方法、总结和提高，只是一味地埋头拉车，不抬头看路，甚至南辕北辙，头撞南墙也不回头，还抱怨为什么别人“一分耕耘就有一分收获”，自己辛辛苦苦却一无所获？所以，我们看到在职场中那些善于学习、勤奋踏实的人，总是能走在他人的前面。

　　自信

　　撒切尔夫人从小受到的教育是　即使是做公共汽车，你也永远要坐在前排。“永远都要坐前排”是一种积极的人生态度，激发你一往无前的勇气和争创一流的精神。整个职涯的发展就是一个积累自信的过程。仔细想想自己走过的职业经历，无不是在成功与失败中总结经验，不断前进的过程。而每一次总结经验后的成功实践便是增加自信的过程。如果你在自己的专业领域或者职业范围内成为专家，成为别人学习的对象，这种自信对职业发展来说就是你成功的基石。

　　在职涯规划中，我们就是要创造条件让自己增加信心，每一次的信心增加，就是一次又一次的成长。那么，如何才能增加自己的自信呢？方式和方法是无穷尽的，要找到适合自己的一条发展路径。总的来说，有几点很重要：第一，加强学习，掌握必要的知识更新。设想一下，什么事情你总是“OUT”，跟他人总是没有共同语言，怎么能有自信呢？第二，不畏惧失败和挫折，在磨练中积累社会经验和人生经验。失败是最好的老师，　“吃一堑长一智”。第三，笑对人生。拥有一个积极乐观的心态，充满阳光地去迎接每一天。

　　学习

　　学习是人类进步的阶梯，也是个人成长的助推器。有人说，天才与善于学习是同义词，职场中乐于学习、善于学习的人，总是能先人一步把握机会。今天的社会发展日新月异，不学习，不接受新生事物，无异于与世隔绝。所以各种冠以“学习型”的名词层出不穷，如“学习型组织”、　“学习型团队”等。我们也可以看到，越是发展好的组织越重视学习，越重视学习的组织才可能发展得好。学习不仅成为员工本人的需要，也成为组织的需要，成为社会的需要。现在都提倡“终身学习”的理念，也被越来越多的人所认同。　“大浪淘沙，不进则退”，一个不愿意学习、不主动学习的人，注定在职业生涯发展的过程中难以有大的作为。

　　据最近《长江日报》报道，一名36岁的“超龄蚁族”，在13年工作期间里，在11个城市换了25次岗位，他用自己的经历提醒大学毕业生要早做职业规划。职业生涯规划其实源于一个很简单的生活道理——做事情要有计划。　“凡事预则立，不预则废”。同样，一个人的职业生涯发展也需要“计划”。我们知道，做计划首先要有目标，换句话说就是“立志”，有了目标以后，会让你把精力集中到对实现你的目标最有帮助的事情，才会更加勤奋、坚持不懈地达成自己的目标，并在实现目标的过程中，不断学习，积累经验，吸取教训，增加自信。同时在此过程中，不断加强个人修养，开阔眼界，拓展胸怀，职业成长之路也许就能少一些荆棘，多一份阳光。