看着远方 会忘了鞋里的沙

  • 来源:女报•时尚
  • 关键字:招聘,自由,远方
  • 发布时间:2015-05-04 16:25

  可是,万一我活不到35岁呢

  1.

  阿木与布布从小一起长大,在同一间小学读书,中学隔着五条街,大学在京广线的两端,阿木在北京,布布在广州。毕业后,她们又一起到了深圳。

  阿木爱自由,三年时间换了三份工作,布布从毕业起,一直待在一间公司。阿木要换第四份工作的时候,恰逢布布的公司招聘。“你们公司貌似很稳定,我去跟你一起混?”阿木说,布布开心得两眼放光。

  一路过关斩将,到了面试最后一关。与HR谈薪水的时候,却僵持不下,因为薪水没有阿木之前的高。中午,阿木与布布一起吃饭,表情沉重地说,越是大企业越抠门啊,我总不能跳槽跳得连裤子都买不起吧。布布嘿嘿地笑,换一副语重心长的表情,说越是著名的企业,越不一定用高薪去吸引新员工,他们更愿意以职业愿景吸引他们,只要你做得好,升职加薪都不是问题。阿木心里哼了一声,什么职业愿景,哄小孩的。

  然而,阿木还是来公司上班了,因为好奇大公司到底长啥样。

  2.

  阿木在培训部,主管是一位皮肤黑得像古天乐的男士,偏偏姓白,大家都叫他Dr.白。Dr.白在简短的欢迎词之后,声称自己对员工要求非常严厉,不过,严师出高徒,如今某某部的主任以及某某部的副主任都是从培训部走出去的。他看过阿木的简历,简历中的败笔是更换工作频繁,亮点是她能歌善舞性格开朗,喜欢户外运动,而公司正准备开辟一条户外运动用品生产线。阿木知道与上司作对会输得很惨,却依然抑制不住对Dr.白的反感,他那么自以为是,那么直接,言必称公司愿景,真把自己当射手座了。

  其实Dr.白是巨蟹座,最没有安全感的星座,没有之一。

  生产线新员工的入职培训,培训程序已经相对成熟,因为能歌善舞、热爱旅游的阿木同学的到来,Dr.白想到了一个新点子:在培训中增加一项登山的拓展训练,由阿木带头,让员工体验户外运动对身心的考验,让他们明白登山的美好与残酷,其实与在一间大企业上班是一样的。Dr.白觉得自己这个点子简直前无古人后无来者,在阿木面前挥舞着大拳头说,这是今年入职培训的亮点,一定要做好。

  阿木的第一份计划,Dr.白说不够详细,第二份,又不够详细,第三份,还不够详细。阿木毛了,说你总得告诉我哪方面不够详细吧。“我只能告诉你,你现在就是春游的带队老师,你带的是一群小学生,而不是与你一样有着登山经验的驴友。”

  阿木把计划拿回去改,细节到哪里有厕所,上厕所要避免拥挤,互相关照,体现上厕所之团队意识,计划终于在Dr.白那儿通过了。阿木松了口气,约布布吃晚饭,布布的声音缥缈而又遥远,说我正加班呢,明天为你庆功。

  第二天,Dr.白将阿木叫到办公室,说分管副总相当认可这次增加的登山计划,不过,他希望这项培训除了增强大家的团队意识,还要体现我们的企业文化。“意思是从一团紫菜包饭里面吃出日式大餐的味?”Dr.白目光炯炯地看着阿木说,如果能,为什么不呢?

  3.

  憋了一天,终于到晚饭时间,阿木迫不及待地飞出办公室,在公司楼下等布布。布布与上司一同走下电梯,小鸡啄米般点着小脑袋,“对”,“是”,“方案我再改改”。

  “看来你们上司也挺难侍候。”

  “嗯,要求比较高。”

  阿木挽着布布的手,穿过马路,进了常去的火锅店。这顿饭局,主菜是阿木的诉苦。布布的表情配合着她,时而捧腹大笑,时而无可奈何,时而出离愤怒。饭局的尾声,阿木说,我真不明白你为什么要待在这样一家公司。布布似乎想了一下,说这间公司大,平台好,如果你真正有能力,上升空间会非常大。

  “但你没听过一句话,宁为鸡头不为凤尾?”阿木说。

  布布摇头,“如果一个人的理想只是做鸡头,我觉得他可能只能做鸡尾巴。”她说。

  4.

  虽然磕磕绊绊,阿木的工作总算理顺了,第一年获得了10%的加薪,与她过去的薪水持平,第二年又获得了15%的加薪,让她几乎误以为自己开始喜欢这份工作。

  这一年春节,为了完成巨大的订单量,生产部门没有休假,管理部门虽然不需要全体加班,但规定每个部门轮流值班。春节加班这事,似乎理所当然归未婚员工,于是Dr.白对阿木说,春节你值班吧,三倍工资,年轻人多吃点苦多赚点钱。阿木准备去清迈,机票早就订好了,所以她说,我不能值班,去清迈的机票是特价的,不能退。Dr.白挠挠脑袋,没说什么。布布春节值班的时候,碰到了Dr.白。Dr.白问你没去清迈吗,布布没敢说自己为了加班退掉了机票。

  春节过后,阿木总觉得Dr.白给她穿小鞋。穿小鞋是藏在每个人心里的小鬼,你说有就有,你说没有就没有。一个方案改了三次还没过,要改第四次的时候,阿木就在心里恨恨地想,不就是春节没加班嘛,至于这样?小肚鸡肠!

  春季的公司中层干部培训,阿木请到一位著名的台湾培训老师,Dr.白很开心,夸阿木事情办得漂亮。

  价格谈妥,档期确定,到细节的时候,却出问题了。台湾培训师要求入住的酒店不是公司的合约酒店。

  “公司的财务制度很严格,再说咱们的合约酒店也是五星级。”Dr.白对阿木说。阿木答应试试,虽然心里知道,这位难搞的台湾老师一定是搞不定的。当阿木告诉Dr.白自己已经尽了最大努力的时候,满心希望Dr.白会说,OK,那我去跟总经理申请。孰料,他似乎想都没想便说换老师,这意味着阿木之前两个多月的努力白费了,就像一个人怀胎十月,千辛万苦,最后却因为纸尿裤的品牌问题,决定不生了。

  “酒店的差价我来出。”阿木怒气冲冲地看着Dr.白,Dr.白却看都不看她一眼,说:“不行,如果谁都能来打破制度,还要制度干什么。”我花了多少心血你知道吗,多少企业在这个老师后面排队你知道吗,我赔了多少笑脸、写了多少邮件,你知道吗,阿木摔门而去的时候,脑袋被委屈撑得要爆炸了。

  5.

  阿木决定辞职,她甚至觉得自己早就应该辞职,如果不是有个忍气吞声的布布在旁边比着。对于这个一起长大的好朋友,阿木总觉得人家能忍的,自己也应该可以忍,如今却实在想不出,她究竟是怎么忍受的。

  办完辞职手续,阿木才把自己辞职的事情告诉布布。两人坐在潮汕餐厅里,故意装出很饿的样子,一口接一口地往嘴巴里塞牛肉丸。

  “这种大公司太古板了,受不了。我还是喜欢去小公司,想干就干,不想干辞职,不说大家有多真实,至少小事儿好商量。”喝完第二瓶啤酒,阿木说话了。“那以后呢,等到35岁或者40岁,还是不断换工作,遇到不如意就跳槽?”布布小心翼翼地问。“哈,万一我活不到35岁呢?”

  布布打了阿木一拳,责怪她乱讲。

  直到饭店打烊,阿木与布布才恋恋不舍地离开。两人心里都有一种感觉,或许这是最后一次,她们如此心无间隙地吃一顿饭,又或者,即使在这次看似和谐的饭局里,两人其实已经彼此走远了。

  阿木登上去南山的冷巴,布布则钻进一辆出租车。

  坐在可以打开的窗户旁边,海风吹拂着阿木的头发,终于摆脱了这份压力巨大的工作,她一身轻松。虽然刚才,布布的话刺伤了她。毕业这几年,阿木最讨厌别人跟自己谈未来,在这个国度里,年轻人哪有什么未来,除非你含着金钥匙出生。眼看上升的路越来越窄,阿木不愿意自己一辈子活在挤独木桥的状态中,中考、高考、考研,她已经挤怕了。

  布布乘坐的出租车因为前方发生车祸而堵在滨河路上,司机大哥絮絮叨叨地跟她讲自己的亲戚,一个刚走红的歌手,前途无量,去年出车祸死了。有那么一瞬间,布布有点走神,想起阿木说的“万一我活不到35岁呢”。然而,她摇摇头,很快调整了自己,与活不到35岁相比,活过35岁甚至75岁是更大概率的事件。

  在这家公司做满5年,布布并不觉得自己忍受了什么。在她的身边,像阿木这样的人来了又走,走了又来,他们受不了公司严格的制度、繁琐的考核,他们无法忍受眼下的委屈,因为他们从未将自己的未来与这间公司联系在一起,而布布,她从走进这间公司的第一天起,就告诉自己,我一定要用十年时间在这间著名的公司里,至少做一名中层管理者。

  一个人,当你的眼睛坚定地望向远方时,其实根本不会在意鞋子里是不是有一两粒沙子。

……
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