北京注协印发培训计划 创新与服务成亮点

  • 来源:财会信报
  • 关键字:注册会计师,事务所,继续教育
  • 发布时间:2015-04-22 07:52

  4月14日,北京市注册会计师协会印发了《2015年度北京市注册会计师协会培训计划》(以下简称《培训计划》),旨在积极贯彻落实中注协“国际化建设年”主题活动,以会员需求为导向,把完善服务作为培训工作的着眼点。2015年,北京注协的培训工作将采取按需设课、分层教学、多元化培训的方式,提高培训体系的适用性和实效性,实现培训工作由“责任式”培训向“服务性”培训转型。

  记者了解到,为贯彻落实中注协“国际化建设年”主题活动,紧跟国家全面深化改革步伐和经济发展新常态,北京注协在制定本年度培训工作计划中,积极征求北京注协教育培训委员会意见,坚持以会员需求为导向,增强服务意识,通过问卷调查、电话访谈、工作交流、实地走访等形式,建立“深入事务所、联系事务所、服务事务所”的工作机制,多渠道、全方位了解会员需求。

  在深入近50家事务所实地走访过程中,北京注协秘书处工作人员与会计师事务所主任会计师、合伙人、培训工作负责人、人力资源负责人等,就培训计划设计、培训需求、培训管理、新形势下如何做好培训工作等方面,展开面对面的沟通与交流,以了解不同规模事务所、不同层级人员对协会培训工作的需求。并在培训项目设置、培训形式、培训内容、培训时间安排等方面充分听取大家意见,在综合考虑培训工作与大、中、小型事务所需求契合的前提下,及时调整培训计划安排。

  《培训计划》显示,2015年北京注协的培训工作立足新形势,重抓服务,细化落实,以“岗位细分培训”为切入点,采取“分级、分类、分模块”形式,着力打造多层次、全覆盖的人才培养体系。在2014年已有培训项目基础上,2015年将继续扩大培训对象,新增了项目负责人团队管理技巧、客户关系维护、项目质量控制等方面的内容,着力提升项目负责人的岗位胜任力;新增了培训负责人培训,引导事务所了解培训业务的未来发展趋势,事务所内部培训组织、管理技巧,以建立良性互动的培训体系;新增了行政人员管理技能、公文写作、沟通技巧培训,向管理要效率;按需设课,深化培训内涵,新增了PPP模式分析、从业人员IT审计、互联网商业模式创新、互联网审计、管理会计实务、内控与制度管理咨询、发债审计等专题,紧扣行业热点和经济发展新形势,提高从业人员执业质量和服务水平。

  《培训计划》还显示,2015年北京注协将夯实行业继续教育,打造行业高端人才品牌项目,加强内部培训,加大行业后备人才培养,提升非执业会员服务,预计2015年为行业培训44000余人次。

  (记者 郝新华)

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