河南注协修订《会计师事务所分类评价暂行办法》

　　近日，河南省注册会计师协会修订并印发了《河南省会计师事务所分类评价暂行办法》（以下简称新《办法》），自2015年6月2日起执行。新《办法》旨在推动河南省会计师事务所（以下简称事务所）分级分类管理，引导事务所科学发展，不断提升服务国家建设的能力。

　　新《办法》继续体现分类评价的总体思路。2011年河南省注册会计师协会制定了《河南省会计师事务所分类评价暂行办法》，2014年进行了修订。分类评价办法实施三年来，在推动事务所做强做大、引导会计师事务所科学发展、促进事务所内部治理机制完善方面发挥了积极作用。结合行业发展状况及河南省实际，本着科学、规范的原则，河南省注册会计师协会对2014年《河南省会计师事务所分类评价暂行办法》进行了修订。新《办法》中，事务所分类评价指标包括业务收入、注册会计师人数、综合评价、行业贡献及社会责任、处罚和惩戒扣分等五大类指标，涉及事务所规模、业务收入、内部治理、人力资源、人才培养、信息化建设、职业道德、党建情况、行业贡献、社会责任等15个方面。新《办法》在评价原则、评价程序、指标设计方面相对于2014年的分类评价办法保持稳定，对部分指标作了修订，将事务所分类评价等级由原来A、B、C三类调整为A、B、C、D四类，增加了行业贡献及社会责任指标，更进一步体现了行业发展战略和事务所科学发展规律。

　　新《办法》进一步体现事务所科学发展的要求。新《办法》将事务所“业务收入“指标权重从2014年分类评价办法中的70%下降到65%，包括事务所“业务收入”指标60%的权重和“业务收入增长率”5％的权重，降低了事务所业务收入对分类评价结果的影响。同时，将事务所“注册会计师人数”从原办法中的15%下降到10%，“综合评价”指标权重15%保持不变。新《办法》增加了“行业贡献及社会责任”权重10％，包含9项内容：建立党组织或团组织、建立门户网站、建立大学生实习基地、获得领军（后备）人才、参加省市注协组织的业务检查工作、获得省市级表彰奖励的、有人大代表或政协委员、新注册注册会计师、积极参加行业协会组织相关活动的情况。此外，新《办法》还增大了事务所科学发展的各个方面对分类评价结果的综合影响。

　　新《办法》在体现事务所数量规模的同时，进一步体现事务所发展质量和发展软实力，通过实施会计师事务所分级分类管理，将进一步推动河南省会计师事务所的品牌建设和科学发展，引导社会科学选聘事务所。

　　（记者 郝新华）

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