试述如何加强国有企业党建思想政治工作

  • 来源:学习导刊
  • 关键字:国有企业,党建,思想政治
  • 发布时间:2014-11-03 09:40

  【摘要】随我国经济的新发展,企业的生产发展有进入了一个新的历史时期,在这个关键时期,作为政治工作的重要组成部分,企业的党建工作和思想政治工作在企业中发挥着巨大的作用。因此,作为企业的政治工作者,要促进党建工作适应企业新的发展形势,全面加强企业的思想政治工作,确保企业可持续发展。

  【关键词】国有企业;党建;思想政治工作

  在社会主义市场经济体制中,企业的健康、科学、可持续发展离不开企业中思想政工作的保驾护航,从现实意义来看,国有企业正处在改革发展的关键时期,企业要坚持发展,就需要不断加强思想政治工作的力度,积极调动职工工作的积极性,提高企业生产经营的活力。

  一、加强国有企业党建思想政工作的具体措施

  (一)加强思想建设,保持企业发展的正确发展方向面对企业改革发展的新形势、新任务企业要实现科学发展,迫切需要企业的思想政治工作者立足于本企业的发展实际情况,用我们党的优秀理论成果武装我们企业的发展思想。首先,要坚持审时度势,因势利导,促使干部职工转变思想观念,坚持全面的、多角度的看待发展趋势,从全局着眼,把握好整体利益与局部利益的统一,找准工作着力点和结合点,坚持创新企业思想政治工作。其次,思想政治工作要把形势教育作为一个重点,利用形势任务讲堂等活动,帮助职工正确看待形势,使他们掌握、分析和判断形势的正确方法,增强发展的信心。从而使其全身心地投入到企业的改革发展和安全生产等工作中。

  (二)加强基层组织队伍建设,夯实思想政治工作的战斗堡垒企业的各级党组织是我们党思想的贯彻者和执行者,对企业的发展的各方面建设都起着带头作用。为了永远保持党组织的先进性,必须加强对各层党组织特别是基层党组织的建设,基层组织工作人员要紧抓建设“服务型基层组织”这一鲜明的时代主题,坚持把工作重心转到服务改革、服务民生、服务群众、服务党员的工作上来。此外,还要加大对企业基层党支部的考核力度,力求做到“考评手段上多样化,考评标准上量化,考评内容上细化,考评程度上层次化”,建立起科学的企业基层党支部工作评价考核机制。

  (三)加强企业文化建设,营造安定团结的发展氛围企业文化是企业发展的内在,是企业长期发展的精神依托。党组织的重要任务之一就是要在企业内营造一种积极的、进取的、向上的、和谐的、有责任感的企业文化,促进企业持续发展、创造独特的企业发展优势。党组织应当依据社会形势和企业发展状况的变化,不断,更新观念,调整工作思路,把企业的物质文明建设和精神文明建设和企业的具体实际结合起来,加强企业文化的建设。在逐步加大物质设施、文化设施的投入力度,不断改善工作、生活娱乐环境。企业可依据职工的不同兴趣和爱好,开展职工文体活动,既可以陶冶广大职工情操,又可以寓教于乐,对职工进行思想教育。

  (四)加强职工激励制度建设,调动职工工作积极性现阶段,企业主要通过对企业职工进行物质激励和经济激励的方式鼓励职工,激发职工的工作热情,从而更好的投入到企业的工作中来,然而,仅仅是物质激励是不够的,还需要企业进行精神激励的辅助作用,增强物质激励和精神激励的双重作用,将企业思想工作的着眼点放在提高职工的思想道德和科学文化发展的需要上,以不断满足职工日益增长的物质和精神文化需求,为广大职工造福利,创造企业职工的幸福生活。此外,要合理引入竞争机制,满足企业对职工的现实需要,同时也可以增强职工的生存危机感,增加职工之间的良性竞争,让企业职工不断提高自身业务,更新技术,学习专业知识,从而为企业发展创造活力,促进企业创新。

  二、加强国有企业党建思想政工作的现实意义

  (一)有利于促进提高企业职工的思想觉悟

  在企业的各种关系中,企业和员工的关系是最基础、最根本的关系,思想政治工作者通过对企业员工进行深刻的思想教育,解决广大员工在思想上的疑虑,帮助他们树立正确的人生观、价值观和世界观,调节企业与员工之间的各种矛盾。从而保证了职工积极参与到工作中去,促进企业发展。

  (二)有利于促进企业改革发展的进行

  在企业改革的过程中,必须要有先进的思想作为保证,引领企业发展的正确方向。因此,企业应该加强思想政治工作,敢于啃硬骨头,敢于涉险摊,爬藩篱,冲破传统思想观念的障碍,探索企业思想政治工作的新思路,不断研究分析新情况、不断解决新问题、不断探索新途径、不断开创新局面,以适应经济形势飞速发展和全面深化改革的要求。

  (三)有利于社会的安定团结

  企业是社会最基本的生产细胞,是社会安定团结最主要的因素,企业的安定团结不仅有利于企业的长远发展,而且有利于整个地区的安定团结,思想政治工作不但可以从企业内部培育和谐精神,坚持以人为本,防范和化解企业突发性问题,还可以从企业的整体发展中协调改革、发展、稳定三者之间的关系。让企业真正形成一种良好的和谐发展氛围。

  小结:

  在国有企业改革发展的新时期,进一步加强和改进党的建设、充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,是全面贯彻党的十八届三中全会,落实科学发展观,构建和谐企业,促进企业科学发展的一项重要课题。

  参考文献:

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  [2]杨剑锋.企业思想政治工作必须走创新之路[J].理论导刊,2007,(10).

  [3]张建中,李卿.企业思想政治工作新视角的思考[J].江西理工大学学报,2009,30(4).

  [4]刘素芬.和谐理念视阈中的企业思想政治工作[J].探索,2007,(3).

  [5]尚清钢.石油企业思想政治工作存在的问题与对策[J].科技资讯,2008,(18).

  翟辽宁

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