现代企业法律制度初探

　　【摘要】现代化企业建设和发展必须依靠相应的法律法规予以规范，现代化企业法律制度便是一种与企业发展相互适应的先进制度。在此背景下，笔者从现代化企业相关概念入手，并阐述了现代化企业法律制度的基本特征，同时也对现代化企业法律制度的作用加以分析，在研究过程中找出现代化企业法律制度存在的一些问题，并针对现代化企业法律支队给出合理化建议，旨在希望我国现代化企业法律体系更加完善，保证我国现代化企业顺利发展。

　　【关键词】现代化企业；法律制度；建议

　　一、现代化企业概念综述

　　1、现代化企业相关概念

　　现代化企业主要是指在现代化市场经济形势之下，企业本身采取先进的管理方式并顺应未来的发展潮流而形成的一种企业组织形式。现代化的企业适应市场经济要求，产权情况清晰，管理手段也相对科学，是目前我国企业形态中最为先进的一种。现代化企业法律制度则是伴随着现代化企业产生，是规范现代化企业主体，保护其主体权利的一种法律制度。

　　2、现代化企业及法律制度基本特征

　　现代化企业的基本特征主要体现在四个方面，即企业所有和经营权相分离、拥有现代化技术、实施现代化的管理制度和企业规模呈现不断扩张趋势。根据现代化企业的特点，现代化企业法律制度同样拥有自身的特点，主要包括：确认股东的财产和企业的财产相互分离，促使企业拥有独立的财产权；确定了企业股东对企业承担有限责任，仅对其出资额和所持股份负有限责任；确认企业具有法律上的独立人格；突出对于市场经济的适应性。

　　二、法律对于现代化企业的作用

　　现代化的企业必须依赖于现代化企业法律制度予以保障，以法律的形式保障现代化企业享有的权利，同时也规范了现代化企业需要履行的相关义务。因此，现代化企业法律制度对于企业具有重要作用。

　　1、平衡股东与债权人利益

　　在市场经济环境下，企业出资人的利益和企业债权人的利益始终是一个矛盾问题。传统的企业让出资人承担了过重的责任，在这种超出能力范围内责任导致人们不愿意出资成立企业，极大的影响了我国企业的发展进程。与此同时，传统企业下债权人也承担着过大的风险，对出资人的不信任经常导致“信用”危机，同样影响着我国的经济秩序和良性发展。自现代化企业产生之后，现代化企业法律制度对出资人和债权人的利益进行平衡，一方面出资人开始承担有限责任，不必在承担超过其能力范畴之外的责任，极大的促进人们兴建企业；另一方面，现代化企业法律制度要求企业以全部资产对债权人负责，也使得债权人的利益得到保证。因此，现代化企业法律制度最重要的作用就是将出资人和债权人的权利进行平衡，成为两者都能接受的一种法律制度。

　　2、调解股东和经营者的利益分配

　　现代化企业法律负责调整股东与经营者的利益分配，是一种较为科学的企业法律制度。在现代化的企业中，出资人一般不负责企业的经营，而是聘用相关的职业经理人负责企业的经营和管理。在这种情况下，出资人和经营者就必然产生利益矛盾，出资人希望企业实现利益最大化，让自己的出资能得到最大化的回报。作为企业的经营者，他们一方面需要对企业的出资者实现利益最大化，同时也需要借助企业让自己的利益达到最大化。面对这种矛盾，现代化企业法律制度通过设置企业中的组织机构制度、法人治理制度，可以协调出资人和经营者的关系，让出资人时刻监控到企业的发展形势，同时也赋予了经营者更多的权限。因此，现代化企业法律制度有利于让出资者和经营者进行合理的利益分配。

　　3、加快企业现代化步伐

　　自诞生了企业概念以来，我国的企业就一直处于改革和发展状态，但始终没有解决的矛盾就是企业的独立财产权，没有独立的财产权就无法承担企业责任，就不能成为真正意义上的法律主体。随着现代化企业概念的提出，现代化企业要求企业必须拥有独立的财产权，并对企业的法人制度进行创新和改革，帮助企业逐步实现了财产独立，成为了真正意义上的经营主体。因此，现代化企业法律制度加快企业现代化改革步伐，让企业向现代化进程加速迈进。

　　三、现代化企业发展过程中应注意的主要问题

　　现代化企业是我国经济发展中的重要构成。随着社会经济的进步，我国现代化企业在发展过程中已经初见成效，但仍有一些问题没有彻底解决，这些问题需要依靠现代化企业法律制度给予更详尽的规范，帮助现代化企业取得进一步的发展。

　　1、授权资本制度有待普及

　　法定资本制度一直是世界范围内现代化企业的基本制度，所谓的法定资本制度就是将企业资金全部聚集到企业名下，以此来稳定企业的运营资本，健全公司的财务结构，对于债权人的保护十分重视。但随着社会主义的经济发展，法定资本制度存在公司闲置资金庞大，导致资金使用率低下，逐渐的被市场经济体制所淘汰。在现代化的企业经营中，企业开始采用授权资本制，这种现代化的企业制度将企业资本分成资本总额和第一次发行股份数额，股东仅需按照规定完成第一次发行股份数额资金，其余资金在公司成立后筹集完毕。在这种企业制度下企业的建立成本相对较低，保障了企业出资人的利益，同时也减少了企业闲置资金，对于促进社会主义市场经济具有重要意义。但从实践过程中来看，我国大部分企业还是没有采取授权资本制度，在现代化企业逐渐发展过程中应该将授权资本制度在更广范围内进行普及。

　　2、法人股份有待规范

　　我国企业的大部分出资人均是自然人，但随着社会的发展更多组织、基金开始持有企业股份，这就是所谓的股份持有法人化。不同于传统的自然人，法人拥有更强大的资金实力，他们一旦与自然人共同持股，在某种程度上将侵害小股东的利益，并容易产生欺诈债权人的情况出现。因此，在现代化企业法律制度下应该进一步规范法人持股的行为规范，应该降低法人持股比例、或限制最大股东权利等一系列的制度。

　　3、法人治理机制有待完善

　　无论是传统企业还是现代化企业，企业内部都拥有一套完整的组织机构，但随着社会经济的发展，企业仅有的组织机构并不利益企业的长期发展。如果渴望企业长期发展必须拥有一套监督管理机构，即完善的法人治理机制。依靠法人治理机制对企业运营进行指挥和监督，保障企业的发展符合股东的期望，当股东的权利受到损害之时更应该及时调整企业战略。因此，现代化企业必须建立起完善的法人治理机构，以保障股东的利益，保证股东可以对企业运营拥有监督权利。

　　四、完善现代化企业法律制度的合理化建议

　　1、需适应加入世贸组织的要求

　　随着社会经济的发展，我国企业开始更多的走向世界，同其他国家企业展开竞争，如何在竞争中脱颖而出就成为现代化企业成功与否的关键所在。自我国加入世贸组织以来，我国的企业国际化发展进入提速阶段，在此阶段，我国企业需要达到世贸组织要求，更好的融入到国际化竞争之中。基于此种原因，我国现代化企业法律制度需要进行改革，比如降低注册资本限制，鼓励更多企业建立；股份公司实行授权资本制，提升企业资金使用效率。这一系列做法都是为了让我国企业更加适应世贸组织要求，在国际市场中得到充分竞争。

　　2、改革现行股东会制度

　　我国企业一直都实行以董事会为最高权力机关的制度，没有在董事会之上再设立股东会。这种企业制度虽然在某些层面上有利于企业的日常经营，但随着社会的发展，该制度的不足之处逐渐显露。对于现代化企业而言，企业应该多设计一些有利于召集股东和促进股东进行决议的制度，在一定范围内扩大股东对于企业拥有的实际权力。只有这样，企业经营管理制度才能更有利于企业前进和发展。

　　3、健全企业法人治理结构

　　健全企业法人治理结构是完善现代化企业法律制度最根本性的体现，企业法人治理结构的核心是企业的监管制度，任何现代化的企业都必须设立相应的监管机构，只有监管到位才能保证股东利益的最大化。只有股东的利益得到根本性的保证，我国的现代化企业才能取得根本性的发展。考虑到我国目前的资本市场还不够发达，很难依靠其他方式帮助股东进行监管企业，所以只能完善公司内部的组织结构，设立相应的监管机构来维护股东的权益。只有企业内部拥有了相应的监督管理机构，企业的现代化发展才有了最基本的保障。

　　五、结语

　　目前现代化企业法律制度主要存在授权资本制度有待普及、法人股份有待规范、法人治理机制有待完善三个问题，这些问题是阻碍我国企业向现代化迈进的障碍。为了完善我国现代化企业法律制度，笔者通过改革现有股东制度、健全企业法人治理结构等方式弥补我国现代化企业法律制度的缺陷，最终达到帮助现代化企业顺利发展目的。

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　　文/方振华